Paternity Leave Gr Of Maharashtra Government Pdf In Marathi ((free)) 〈Premium ⚡〉

नियमावलीमध्ये 'नियम ७४' किंवा 'प्रसुती रजा व पितृत्व रजा' हा भाग शोधा.

२. महाराष्ट्र शासन पितृत्व रजा नियम व अटी (GR/Rules)

| | Central Government Employees | Maharashtra Government Employees | | :--- | :--- | :--- | | Governing Act/Rules | Central Civil Services (Leave) Rules, 1972 (specifically Rule 43-A) | Maharashtra Civil Services (Leave) Rules, 1981 | | Leave Duration | 15 days | 15 days | | Eligibility | Male employees with fewer than two surviving children | Male employees with fewer than two surviving children | | When to Avail | Up to 15 days before or within 6 months from delivery | Up to 15 days before or within 6 months from delivery |

पितृत्व रजा घेण्याचे दोन प्रमुख पर्याय आहेत:१. पत्नीच्या प्रसूतीच्या अपेक्षित तारखेच्या .२. बाळाच्या जन्माच्या दिनांकापासून ६ महिन्यांच्या आत . टीप: जर बाळाच्या जन्मानंतर ६ महिन्यांच्या आत ही रजा घेतली नाही, तर ती आपोआप रद्द (Lapse) होते. Leave Rules for State Government Employees. paternity leave gr of maharashtra government pdf in marathi

महाराष्ट्र नागरी सेवा नियमांनुसार या रजेचा लाभ घेताना खालील बाबींचे पालन करावे लागते:

दत्तक मुलांसाठी पितृत्व रजा नियम

१. महाराष्ट्र शासनाचा बालसंगोपन रजा (CCL) निर्णय काय आहे? Leave Rules for State Government Employees

पत्नीच्या प्रसूतीच्या दिनांकापासून (Date of Delivery) ६ महिन्यांच्या आत ही रजा घ्यावी लागते. ६ महिने उलटून गेल्यानंतर ही रजा व्यपगत (Lapse) होते, म्हणजेच ती नंतर घेता येत नाही.

The 15-day paternity leave can be availed within a specific timeframe:

कधीही घेता येते. ६ महिने उलटून गेल्यानंतर ही रजा व्यपगत (Lapse) होते. paternity leave gr of maharashtra government pdf in marathi

ही रजा पूर्ण वेतनासह (Full Pay) असते, म्हणजेच या काळात कर्मचाऱ्याचे वेतन कापले जात नाही.

जर पुरुष शासकीय कर्मचाऱ्याच्या पत्नीचे दुर्दैवी निधन झाले असेल, तर अशा एकल पित्याला (Single Father) मुलांच्या देखभालीसाठी ही रजा मिळते.

ज्याप्रमाणे महिला कर्मचाऱ्यांना प्रसूती रजा (Maternity Leave) मिळते, त्याच धर्तीवर पुरुष कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या पत्नीच्या प्रसूती काळात १५ दिवसांची सशुल्क रजा मिळते. ही रजा केवळ पहिल्या दोन अपत्यांसाठीच लागू असते.

बालकाच्या जन्मानंतर त्याची काळजी घेण्यासाठी आणि पत्नीला आधार देण्यासाठी शासकीय पुरुष कर्मचाऱ्याला दिली जाणारी हक्काची सुटी म्हणजेच पितृत्व रजा होय. यामुळे नव्या वडिलांना आपल्या बाळासोबत सुरुवातीचे महत्त्वाचे क्षण घालवता येतात.